SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Workforce Analytics Technical Consultant Q4/2021 : C_THR96_2105

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SAP C_THR96_2105 Prüfungsthemen:

SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Workforce Analytics Technical Consultant Q4/2021 C_THR96_2105 Prüfungsfragen mit Lösungen

Frage #1
Which of the following dimensions should NOT be turned on for Measure Terminations?

A. Recruitment Source
B. Future Leader
C. Gender
D. Separation Reasons

Frage #2
What is the purpose of a metrics pack?

A. To form a blueprint of a customer's business logic
B. To align with a Metadata Framework object
C. To provide a logical group of data items to generate related measures and reporting breakdowns
D. To gather information on a customer's data sourcing requirements

Frage #3
When using the Build Fact Data and Cube Command, the initial load fails with the following message in the log: Error: System.ArgumentException: Item has already been added. Key in dictionary:
'[location].[location].[level1_che_zznostateprovince_geneva]' Key being added:
'[location].[location].[level1_che_zznostateprovince_geneva]' at
System.Collections.SortedList.Add(Object key, Object value) at
System.Collections.SortedList.SyncSortedList.Add(Object key, Object value) at Hrml.DataObjects.HrmlOrgCubeDimensionTree.AddTreeNode(String path, String parentPath, Int32 depth, String caption) in. How do you fix the error?

A. Ensure 'geneva' has a parent in the SQL statement.
B. Exclude 'geneva' from the hierarchy.
C. Convert all 'geneva' into upper case in the SQL statement.
D. Make sure 'geneva' has a unique single parent in the SQL statement.

Frage #4
A customer wants to implement a Grade/Band dimension using the external code from the Fo Pay Grade T table. The source for all employee grade data is from the Pay Grade column in the Emp Job Info T table. Which table and columns do you use as Lookup Table, Lookup Column, and Source Column when configuring the Lookup?

A. Emp Job Info T as Lookup Table. Pay Grade as Lookup Column. Fo Pay Grade T>Code as Source Column
B. Fo Pay Grade T as Lookup Table. Internal Code as Lookup Column. Emp Job Info T>Pay Grade as Source Column
C. Emp Job Info T as Lookup Table. Pay Grade as Lookup Column. Fo Pay Grade T>Internal Code as Source Column
D. Fo Pay Grade T as Lookup Table. Code as Lookup Column. Emp Job Info T>Pay Grade as Source Column

Frage #5
How do you implement Promotion In, Demotion In, and Transfer In metrics? Note: There are 3 correct Answers to this question.

A. Map nodes into corresponding categories in Recruitment Source dimension.
B. Configure Event List and Hire, Movement, Terms.
C. Map nodes into corresponding categories in Separation Reason dimension.
D. Configure measure Movement In.
E. Configure measure Movement Out.

Fragen und Antworten: